Manager Financial Services – Governance, Risk, Compliance & Internal Audit (all genders)

Art der StelleVollzeitEintrittsdatumab sofortOrtBerlin; Düsseldorf; Frankfurt am Main; Hamburg; Köln; München; Stuttgart

Das erwartet Dich

 

  • Du gestaltest den weiteren Ausbau unseres etablierten Financial Services Consulting Bereichs mit und berätst Banken, Finanzdienstleister und Asset Manager bei regulatorischen, organisatorischen und strategischen Fragestellungen.  
  • Im Bereich Governance, Risk und Compliance leitest du anspruchsvolle Beratungsprojekte zur Umsetzung von regulatorischen Anforderungen, zur Analyse und Optimierung von Prozessen, Kontrollsystemen sowie Rollen und Verantwortlichkeiten bei unseren Mandanten.  
  • Im Bereich Internal Audit verantwortest du Projekte zur Weiterentwicklung von Revisionsfunktionen, führst Quality Assessments durch und unterstützt Mandanten bei Revisionsprüfungen.   
  • Du entwickelst nachhaltige und praxisnahe Lösungsansätze an der Schnittstelle von Regulatorik, Organisation und Geschäftsprozessen und begleitest unsere Mandanten bei aktuellen Herausforderungen im Financial Services Umfeld.  
  • KI-Einsatz und Digitalisierungsmöglichkeiten sind fester Bestandteil deiner Projekte. Darüber hinaus förderst du die fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen, unterstützt beim Ausbau unseres Mandatsportfolios und setzt Impulse für die Weiterentwicklung unseres Beratungsangebots. 

 

Das bringst Du mit

 

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung, Wirtschaftsprüfung oder im Finanzsektor 
  • Umfassende Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Prozess- und Kontrollabläufen sowie in der Konzeption und Implementierung von Governance, Compliance oder IKS-Systemen  
  • Fundiertes Fachwissen in regulatorischen Fragestellungen sowie idealerweise zu Themen wie Kredit, Handel, Treasury, Compliance, AML, IT, ISMS oder Risikomanagement  
  • Erfahrung in der Leitung anspruchsvoller Projekte, der Entwicklung von Mitarbeiter*innen sowie im Aufbau und Ausbau nachhaltiger Mandantenbeziehungen  
  • Unternehmerisches Denken, souveränes Auftreten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse verbunden mit der Motivation, die Geschäftsentwicklung aktiv mitzugestalten 

 

Darum Forvis Mazars

  • Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung
  • Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen
  • Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit
  • Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club
  • Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen
  • Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)

 

 

 

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Kontakt für diese Stelle

Annett Kwias

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Annett KwiasHead of Talent Acquisition

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