„Bodenständig, kollegial, fortschrittsorientiert, wertschätzend, offen für Neues – das ist für mich unsere Unternehmenskultur.“
Hallo, ich bin Angi.
Seit 2025 bin ich ein Teil des Talent Acquisition Teams bei Forvis Mazars. Erfahre mehr über die Bewerbung im Bereich Steuerberatung und zu Forvis Mazars.
Worauf sollten Bewerber*innen in dieser Service Line besonders achten?
„Die Steuerberatung ist ein unglaublich vielseitiges Feld. Daher kann es sein, dass ausgeschriebene Positionen nicht auf den ersten Blick eindeutig dieser Service Line zuzuordnen sind. Falls du unsicher bist, helfen wir dir gerne, die passende Stelle für dich zu finden. Wenn du Stärken in einem bestimmten Bereich hast, solltest du sie übrigens in deiner Bewerbung unbedingt hervorheben.“
„Wir setzen auf Flexibilität – sowohl im Arbeitsalltag als auch bei der Standortwahl. Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und digitale Prozesse ermöglichen die optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Durch das Vertrauen des Teamleads hast du bei uns den Freiraum, deinen Arbeitsalltag selbst zu gestalten. Zudem kannst du dich bundesweit in allen Forvis Mazars Offices einloggen und von dort aus arbeiten – perfekt für eine Workation innerhalb Deutschlands.“
„Wir legen Wert auf eine Kombination aus Fachkompetenz, Persönlichkeit und Motivation. Natürlich spielen die Anforderungen der Stelle eine Rolle, doch genauso wichtig ist uns dein Antrieb. Wer Lust hat, bei Forvis Mazars durchzustarten, sich weiterzuentwickeln und unser Team mit Drive und Engagement zu bereichern, bringt die besten Voraussetzungen mit.“
„Noten sind für uns kein entscheidendes Kriterium. Sie sagen wenig darüber aus, wie motiviert oder talentiert jemand ist, und oft gibt es persönliche Umstände, die eine akademische Leistung beeinflussen. Viel wichtiger ist uns, dass Bewerber*innen sich weiterentwickeln möchten und ein echtes Interesse an der Position mitbringen. Relevante Fachkenntnisse sind natürlich von Vorteil, aber weniger gute Noten in anderen Bereichen sind kein Ausschlusskriterium.“
„Das Gespräch dient beiden Seiten dazu, herauszufinden, ob wir zusammenpassen. Uns ist wichtig, dass du mit deiner Expertise und Persönlichkeit einen Platz findest, an dem du dich wohlfühlst und entfalten kannst.“
„Alle gängigen Jobportale stehen zur Verfügung, aber ich empfehle besonders unsere Karriereseite. Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenausschreibungen, sondern auch viele zusätzliche Informationen über Forvis Mazars und unsere Unternehmenskultur.“